転職支援実績
大切にしたい条件は、
一人ひとり違うから。
経験者の転職、派遣から正社員、異業種からの復帰、技能職から施工管理へ。セコカンjobが支援した過去の転職事例を紹介します。
過去の支援記録をもとに、個人・企業を匿名化して編集した事例です。記載の給与・休日・期間は各事例の個別の条件で、同じ結果を保証するものではありません。
経験者の転職50代
年収を保ちながら、休日と働く環境を見直した転職
施工管理の経験と資格を整理し、複数企業の条件を比較。年収と働く環境の両方を大切にした事例です。
年収800万円の提示条件で、土日祝休みの環境へ
支援の内容を読む資格を活かす転職50代
1級の資格と改修経験を活かし、安定した環境へ
契約満了や営業所閉鎖を経験した方が、取得した資格と改修・リニューアルの専門性を軸に転職を決めた事例です。
資格と経験を評価する建設会社への転職が決定
支援の内容を読む派遣から正社員へ20代
社長との対話を通じて、派遣から直接雇用の正社員へ
複数の内定先で迷っていた方が、経営陣との対話を通じて長く働く環境を見極め、入社を決めた事例です。
常用型派遣から、直接雇用の正社員へ
支援の内容を読む雇用と条件の見直し30代
不安定な派遣就業から、条件をすり合わせて正社員へ
就業の不安定さと収入面に課題を感じていた方に、役割・給与条件・選考日程をまとめて調整した事例です。
推薦から10日で、希望する給与条件の合意へ
支援の内容を読む建設業界への復帰20代
異業種での経験を経て、希望の地域で施工管理に復帰
動画編集やソフト設計を経験した方が、以前の施工管理経験と異業種の強みを整理して建設業界へ戻った事例です。
勤務地と働き方をすり合わせ、施工管理への復帰が決定
支援の内容を読む技能職から施工管理へ30代
型枠大工の経験を、現場全体を支える施工管理へ
15年の型枠経験を持つ方が、技術を活かせる役割を確認し、試用期間とその後の給与条件をすり合わせた事例です。
試用3か月は月給30万円、4か月目以降は月給50万円で合意
支援の内容を読む