求人一覧

＼創業140年以上・九州の都市機能を守り、再生する／ 既存の建物に新たな価値を吹き込む「リニューアル施工管理」 ✅ 年間休日125日（土日祝休み） ✅ 「有給休暇」を入社即日に10日〜14日付与 ✅ 福岡支店勤務！「天神ビッグバン」など活気ある街が舞台 ✅ 独身寮月4,000円!（水光熱費不要）驚異の「寮・社宅制度」 ✅ ストック活用時代に求められる、将来性の高いポジション 「新築のダイナミックさも良いが、建物を『直す・活かす』技術を極めたい」 「お客様（ビルオーナー等）と直接対話しながら、課題解決をする仕事がしたい」 「福岡の中心地で、全国転勤の不安なく腰を据えて働きたい」 そんな想いを持つ、経験豊富な「即戦力（リニューアル・大規模改修工事経験者）」の方を募集します。 お任せするのは、既存建築物の改修、大規模修繕、耐震補強、用途変更（コンバージョン）などの施工管理。 「スクラップ＆ビルド」から「ストック活用」へと時代がシフトする中、九州トップクラスの技術力で、建物の資産価値向上を実現する仕事です。 【✨具体的な仕事内容】 福岡エリアを中心とした、オフィスビル、商業施設、病院、マンションなどのリニューアル工事における施工管理業務全般。 ●現地調査・劣化診断（建物の状態をプロの目でチェック） ●改修プランの提案・積算（お客様のニーズに合わせた提案） ●施工管理（工程・品質・安全・原価の管理） ●テナントや近隣との調整 ●アフターフォロー ※新築工事と異なり、図面が残っていない現場での臨機応変な対応や、稼働中の施設での工事（居ながら施工）など、高度な調整力が求められるやりがいのある仕事です。 【✨アピールポイント】 ✅ 福岡の街を「再生」する 勤務地は福岡市（福岡支店）。再開発が進む福岡において、既存ビルのリニューアル需要は急増しています。 街の景観を守り、安全性を高める仕事は、地域貢献の実感が湧きやすいポジションです。 ✅ 可処分所得が増える「破格の住宅サポート」 独身寮は月額4,000円（水道・光熱費込み）、家族向け社宅は月額10,000円～13,000円程度（3LDK等）で入居可能。 福岡市内の家賃相場を考えると、実質的な手取り額は大幅にアップします。 ✅ 安定性抜群の「ストックビジネス」 景気に左右されにくい維持・修繕分野は、今後ますます重要性が高まります。 創業140年の歴史を持つ当社には、過去に施工した多くの建物という「資産」があり、安定した受注が見込めます。定着率96.8%の働きやすい環境で、長くキャリアを築けます。

＼グッドデザイン賞受賞の換気口メーカー／ 「探偵」のような面白さ？自分のアイデアが製品になる「提案営業」 ✅ 未経験でも年収400万円台を目指せる高水準の給与 ✅ 飛び込み・テレアポなし！「現場」でキーマンを探す知的な営業 ✅ 残業は月平均9時間程度（19時以降は承認制／ほぼ定時退社） ✅ 個人ノルマに追われない「チーム目標」制 ✅ 年間休日120日＆有給は「1時間単位」で取得可能 「ただ売り込むだけの営業は、もうやりたくない」 「販売・サービス業から、土日休みの仕事へキャリアチェンジしたい」 「自分の意見やアイデアが、形になる仕事がしたい」 そんな想いを持つ、20代・30代の「ポテンシャル層（未経験・第二新卒）」を募集します。 お任せするのは、新築マンションなどに設置される「換気口」の提案営業。 私たちは、ただモノを売るだけでなく、現場の声を聞いて製品改良も行う「メーカーの矜持」を持った会社です。 あなたのミッションは、マンション建設現場で「誰が換気口を決めるのか（キーマン）」を探し出し、最適な製品を提案すること。そして、現場で聞いた「もっとこうしてほしい」という声を社内に持ち帰り、製品開発に繋げること。 営業でありながら、企画職のような面白さも味わえます。 【✨具体的な仕事内容】 新築マンション等の建設現場に向けた、自社ブランド換気口の提案・納品管理。 ・情報収集（どこにマンションが建つか等をリサーチ） ・現場調査（現場へ足を運び、現況や担当者を確認） ・キーマン（所長や設計担当など）へのアプローチ、提案 ・受注後の納品スケジュール管理 ・製品開発へのフィードバック（営業企画的な動き） ※「換気口」は建物に必ず必要なもの。需要はなくなりません。 ※現場ごとに状況が違うため、「どう攻略するか」を考える面白さがあります。 ※個人の数字だけを追うのではなく、チーム全体で目標達成を目指す温かいカルチャーです。 【✨アピールポイント】 ✅ 未経験から「安定収入」と「キャリア」を手に入れる 前職の給与や経験に左右されすぎず、若手でも「年収400万円台」を目指せる給与設定です。短期的な歩合給で使い捨てにするようなことはしません。長く安心して活躍してほしいからこそ、固定給を充実させています。 ✅ 残業月9h程度！メリハリのある働き方 営業職ですが、無駄な残業は一切しません。19時以降の残業は「承認制」となっており、基本的には定時退社が推奨されています。プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✅ あなたの声で「グッドデザイン賞」も！？ 当社の製品がグッドデザイン賞を受賞したのは、社員の発案がきっかけでした。「現場ではここが使いにくいらしい」「もっとこうした方がカッコイイ」そんなあなたの好奇心や気づきが、次のヒット商品を生み出します。 ＼✨私たちの会社について✨／ 株式会社シルファーは、換気口設備の専門メーカーです。 横浜営業所は少人数精鋭。ですが「見て覚えろ」という放任主義ではありません。 正解がない現場だからこそ、「どう動くか」を自分で考え、先輩と一緒に答え合わせをしていく。そんな風に成長していける環境です。

＼2030年 売上100億目標／ 上場を目指す急成長企業で、未経験からキャリアを築く！ ✅ 未経験歓迎！ ✅ 年間休日125日 ✅ 残業月平均10時間程度＆フレックス制（所定7時間） ✅ アパート、住宅、施設など多様な案件でスキルアップ ✅ 富山発の事業会社。全国展開・上場を目指す成長フェーズ 「イチから専門スキルを身につけたい」 「会社の成長をダイレクトに感じながら、自分も成長したい」 「社員ことを考えてくれる会社で、長く活躍したい」 そんな想いを持つ、意欲ある方を募集します。あなたにお任せするのは、富山エリアの施工管理業務。まずは先輩のサポートからスタート。富山から全国へ拡大を続ける成長企業 で、イチから本物のスキルを身につけませんか。 【✨具体的な仕事内容】 まずは先輩社員のサポート業務からスタートし、新築工事（注文住宅、アパートが中心）における施工管理業務を学んでいただきます。安全管理、品質管理、工程管理、予算管理など、現場がスムーズに進むための重要な役割を少しずつお任せします。 ■担当案件 当社の原点である注文住宅や、需要が拡大しているアパート案件を中心に 、店舗、高齢者施設、ボルダリング施設など、多様な建築物を手掛けています 。 ■主な業務（まずはサポートから） ・現場の写真撮影や進捗確認を通じて、施工管理の基本を身につけます ・材料の手配や仕様確認など、現場がスムーズに進むための準備・調整 ・図面や報告書の作成補助、データ整理などの事務サポート ・職人さんや協力会社との打ち合わせに同席し、現場の流れを学びます ※入社後はOJT研修を通じて、安全・品質・工程管理などの知識を一つずつ習得。 将来的には現場をまとめる「現場監督」へステップアップできます。 【✨アピールポイント】 ✅ 未経験からでも安心のスタート環境 入社後は、経験豊富な先輩がOJTで丁寧に指導します。まずは簡単なサポート業務からお任せし、徐々に専門知識やスキルを身につけられる環境です。あなたの成長をしっかり評価し、給与や待遇で還元します。 ✅ メリハリのある働き方を実現（年間休日125日） 。さらに「フレックスタイム制（所定7時間労働）」の導入により、効率的な業務体制を構築しています。プライベートの時間も大切にしながら、無理なく長く活躍していただけるように環境を整えております。 ✅ 急成長企業で、多様なキャリアを築く 当社は2030年の売上100億円を目指す急成長フェーズの事業会社です。アパートだけでなく、注文住宅、店舗、施設など、幅広い案件を手掛けているため、スキルの幅を広げられます 。将来的には、現場のプロフェッショナルとしてだけでなく、エリアマネージャーや会社の仕組みづくり（経営・運営）に関わるポジションへのステップアップも可能です。

。・●・。・●・。・●・。・●・。・● ✨ 「設備が主役」の現場も多数！ ✨ 残業平均月20h！直帰8割以上 ✨ 完全週休二日制＆年間休日125日！ ✨ 建築の下請けではないフラットな関係 。・●・。・●・。・●・。・●・。・● 「いつも建築の工程に 振り回されてばかり……」 そんなストレスを、 当社で解消しませんか？ 当社は建築と設備が「横並び」。 設備担当が無理な工程を 押し付けられることはありません。 設備のプロが一番輝ける、 ストレスフリーな環境を お届けします。 ✨仕事内容 オフィスビル等の空調・給排水 設備の改修工事における 施工管理をお任せします。 ✅ 空調・衛生設備の更新 ✅ 工程・品質・安全の管理 ✅ 協力会社への指示・手配 ✅ お客様への改修案の提示 ✨1日のスケジュール例 08:30　直行で現場入り （移動時間を有効活用！✨） 10:00　配管状況の確認・指示 （リニューアル特有の工夫が楽しい） 13:00　建築担当と定例会議 （対等な立場で意見交換します） 15:00　iPadで図面確認・事務作業 （事務のために会社へ戻る必要なし） 17:30　作業終了・現場から直帰！ （家族との時間も大切にできます） ✨仕事のやりがい 新築と違い、既存の建物の中で 「いかに効率よく配管を通すか」 を考えるパズル的な面白さが魅力。 元請けとして、お客様から直接 「使いやすくなった、ありがとう」 と感謝の言葉をいただける。 それが、一番の原動力になります。 ✨一緒に働くメンバーと社風 「利他の精神」を大切にする仲間 ばかり。建築担当とも風通しが 良く、困ったときは職種を超えて 助け合うのが当社のスタンダード。 20代〜60代まで幅広く活躍中で、 経験の浅い若手へのフォローも 欠かしません。 ✨入社後のイメージ ●入社1ヶ月目 まずは当社のリニューアル工事の 進め方を把握。先輩同行を通じて お客様との接し方を学びます。 ●入社3ヶ月目 これまでの管工事経験を活かし、 メイン担当として現場を主導。 協力会社とのパイプも広げます。 ●入社1年後 大規模な空調更新プロジェクト等、 やりがいの大きな現場をお任せ。 マネジメントスキルの向上も しっかり実感できるはずです。 ✨将来性 建物の空調や給排水は、 定期的なメンテナンスが必須。 リニューアル需要は右肩上がりで、 仕事量は年間を通じて安定。 培った技術は一生モノの資産に なり、長く安心して働けます。

＼事業を創る「建築家」へ／ ✅ 業界トップクラスの好待遇： スタート年収1,000万円以上も可能。あなたの「設計力」を高く買います ✅ 渋谷駅直結の新オフィス： 転勤なし。クリエイティブな空間で、設計業務に没頭できる環境 ✅ 営業・施工とワンチーム： 「作って終わり」ではなく、収益性や施工性まで考え抜く面白さ ✅ 安定×成長の独自モデル： 土地活用から管理まで行うため、自分の設計した建物の「その後」まで見守れる 「自分の設計が、顧客の資産形成にどう貢献しているのか実感したい」 「裁量を持ってプロジェクトを動かしたい」 そんな想いを持つ「建築設計」経験者の方を募集します。 お任せするのは、東京エリアを中心としたRC造（マンション・ビル・福祉施設等）の新築案件における意匠設計業務です。 当社は「営業・設計・施工」が三位一体となって動くカルチャーです。設計部門はただ図面を描くだけの下請け的な立ち位置ではなく、事業成功の鍵を握る重要なポジション。20代・30代で中心メンバーとして活躍する社員も多数在籍しています。 【具体的な仕事内容】 RC造の収益不動産（マンション・ビル等）の設計業務全般。 ・ボリュームチェック、企画設計（事業収支に見合うプランニング） ・基本設計、実施設計 ・確認申請業務、各種検査対応 ・営業部門へのプレゼン支援、施工部門への引継ぎ ・監理 ※単一用途だけでなく、マンション、ビル、福祉施設など多様な案件に関われます。 ※一棟丸ごと担当できる手触り感があります。 【アピールポイント】 ✅ 成果を正当に評価 年功序列ではなく、担当したプロジェクトの貢献度やスキルを正当に評価し、給与に反映します。設計のプロフェッショナルとして、高水準の報酬（年収1000万円〜1500万円）を目指せます。 ✅ 経営視点が身につく 「デザイン」だけでなく「コスト」や「収益性」も考慮した設計が求められます。難易度は高いですが、独立できるレベルの市場価値の高いスキル（経営視点を持った設計力）が身につきます。 ✅ チームでのモノづくり 社内の施工管理や営業と距離が近く、意見交換が活発です。「現場を知る施工管理」からのフィードバックを即座に次の設計に活かせるため、技術者としての成長スピードが段違いです。

。・●・。・●・。・●・。・●・。・● ✨月給35万〜50万の高待遇スタート ✨土日祝休み＆年休120日超で私生活充実 ✨自社工場勤務だから移動・天候の悩みゼロ 。・●・。・●・。・●・。・●・。・● 現場を飛び回る毎日に、 体力の限界を感じていませんか？ 「天候による工期遅延」や 「現場への長時間移動」… そんな外勤特有のストレスとは、 ここでサヨナラしましょう。 自社工場内での工程・品質管理。 それは、あなたの施工管理スキルを 「最も効率よく」発揮できる場所。 移動時間を、技術の研鑽や 家族との時間に変えませんか？ ✨仕事内容 自社工場内にて、製品塗装の 工程・品質管理をお任せします。 「外」ではなく「中」の管理です。 ✅工程管理 自社工場内の塗装スケジュール作成 ✅品質管理 膜厚・色味のチェック、規定確認 ✅安全・現場管理 スタッフへの指示出し、安全巡回 ✅書類作成 PCでの報告書作成・進捗まとめ ✨1日のスケジュール例 08:00　出社・打ち合わせ （当日の塗装予定を確認し指示出し） 09:00　工場内巡回・品質確認 （仕上がりにムラがないかチェック） 12:00　お昼休憩（1時間） 13:00　進捗管理・事務作業 （午後の工程を確認し報告書作成） 16:00　翌日の段取り確認 17:00　定時退社！お疲れ様でした！ ✨仕事のやりがい 製品一つひとつとじっくり向き合い、 「最高品質」を追求できる環境です。 外勤のような突発的なトラブルが 少ないため、自身の裁量で業務を コントロールできる手応えがあります。 年齢に関わらず管理能力を正当に 評価する方針で、30代で工場長への 抜擢例もあり、早期の キャリアアップが可能です。 ✨一緒に働くメンバー・社風 20代〜50代まで幅広い世代が活躍中。 「現場の苦労」を知る中途入社者が多く、 効率化への提案は大歓迎する風土です。 女性管理職も在籍しており、 性別に関わらず「管理のプロ」として 尊重し合う、落ち着いた雰囲気です。 ✨入社後のイメージ ●入社1ヶ月目 工場のラインの流れや、当社の 塗装基準（色・膜厚等）を把握。 ●入社3ヶ月目 一つのラインの管理をお任せ。 スタッフとの信頼関係を築きながら、 スムーズな工程運営をお願いします。 ●入社1年後 工場全体の最適化に向けた提案や、 若手の指導にも携わっていただきます。 「外」で培った管理能力を 存分に発揮してください。 ✨将来性 自社工場を持つ強みを活かし、 安定した受注量を確保しています。 転勤もなく、地元で腰を据えて 専門性を磨き続けたい方にとって、 これ以上ない安定環境を約束します。

["土日出勤可","残業OK","直行直帰","一都三県勤務"]

＼平均年齢30代・若手が主役の施工管理／ 大阪のランドマークを支える技術者集団 ✅ 年休125日（土日祝休み）＆残業月10〜20h程度 ✅ 数千万〜数億円規模のダイナミックな現場が中心 ✅ 直行直帰OK！効率的な働き方を推奨 ✅ 管理職候補として、若手への技術継承も担うポジション 「もっと風通しの良い環境で、自分の裁量を発揮したい」 「若手が活躍している活気ある組織で働きたい」 そんな想いを持つ、空調・衛生設備の施工管理経験者（即戦力）を募集します。お任せするのは、マンション、オフィスビル、商業施設などの空調換気設備・給排水衛生設備工事における施工管理業務です。 【✨具体的な仕事内容】 数千万円～数億円規模のプロジェクトにおいて、安全・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るために最前線で活動していただきます。 ・発注元との打ち合わせ、プランニング ・施工図面の作成、資材発注、資材搬入の調整 ・協力会社との打ち合わせ ・現場での品質管理、工程管理、安全管理 ※基本は直行直帰スタイルです。 【✨アピールポイント】 ✅ 就業環境の改善 残業時間の抑制に本気で取り組んでいます（月10〜20時間程度）。大手企業の現場改善の流れもあり、以前よりもさらに働きやすい環境へ。仕事が終われば「飲み会より帰宅」を尊重する、メリハリのある職場です。 ✅ 若手中心の活気ある組織 平均年齢は30代。社内は風通しが良く、意見交換が活発です。入社後は、あなたの経験を活かして若手社員の教育にも携わっていただきたいと考えています。「教えることで自らも学ぶ」というスタンスを大切にしています。

＼東証スタンダード上場・明豊グループの安定基盤／ ✅ 年収800万〜950万円： 経験とスキルを正当に評価。所長クラスとして高待遇でお迎えします ✅ ワークライフバランス： 土日祝休み・年休124日。夜勤や転勤もなく、腰を据えて働ける環境 ✅ 裁量権の大きさ： 現場のトップとして、工程から品質管理まで一貫して指揮を執っていただけます ✅ 定年65歳・年齢不問： 元気で経験のある方なら大歓迎。学歴や転職回数も一切不問です 「夜勤や残業が多い環境を変えたい」 「安定した環境で、培った経験を活かしたい」 そんな想いを持つ、建築施工管理の経験者を募集します。 お任せするのは、明豊グループが展開する「シェルゼ」シリーズをはじめとした、RC造の新築分譲マンションや賃貸マンションの施工管理業務です。 【具体的な仕事内容】 新築RCマンション工事(工期1～2年程度)における以下業務をお任せします。 ・工程管理 ・施工計画の作成、図面チェック ・予算管理 ・定例会議運営 ・部下育成業務 ※各部門担当と協業しながら進めていて、施工図は外部発注するなど省力すべき部分と注力する部分にメリハリをつけています。 ※その他ご経験に応じてご担当いただく業務の幅を検討します。 ※現場は東京都内を中心に一都三県（神奈川・千葉・埼玉）となります。直行直帰が基本です。 【受注工事について】 ・工事種類：RCマンション新築工事 ・建物規模： （1）グループ外工事：請負金額5～10億円程度(全体の7割) （2）グループ内工事：請負金額2～4億円程度(全体の3割) ※株式会社明豊エンタープライズの物件が3割、その他外部からの受注が7割となっています。 ・工期：1～2年程度 ・対応エリア：23区内(城西城南エリア)を中心に受注・施工 長期出張や長時間通勤は想定していません。 ・稼働現場数：10～20現場 ご担当いただく現場は１現場のみとなります。各現場2～3名にて管理を行います。 【アピールポイント】 ✅ 労働環境を改善！ 完全週休２日制（土日祝）／出張無／直行直帰可能と、ワークライフバランスを保てるような環境を整えています。また、DX化を進めることで、労働環境の向上を図っております。 ✅ 長期就業が可能！ 正社員として65歳までご活躍いただけます。65歳までは正社員雇用の為必然的に60歳での給与減額等もございません。その後は再雇用制度もあるため、本人の体調や希望等と相談ですが、実際に70代で就業中の者もいます。

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ✅⼊社後1年間は施⼯管理なし︕ ✅不測の事態も◎「所得補償制度」 ✅創業56年。厚い信頼を得る安定企業 ✅転勤・遠⽅出張⼀切なし︕ ✅代休取得率は100%を保証︕ ✅⼤⼈の距離感で平均勤続年数17年◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 建設業界に興味はある。けれど、 いきなり現場は怖くて勇気が出ない。 そんなあなたのために、 「準備期間」を1年設け 最⾼のスタートラインを⽤意しました。 役所での資料集めや、 社内での報告書作成。 まずは簡単なことから、 私たちの仕事を知っていってください。 ✨具体的な仕事内容 まずは設備調査から開始。 1年後に施⼯管理へステップアップします。 ⾒積依頼が届いた際、その場所の設備状況 を事前に調べる仕事です。 ✅設備調査 役所へ⾜を運び、⽔道やガスの配管図を 確認・取得します。 ✅書類作成 集めた情報を整理し、建築担当者へ 渡すための報告書にまとめます。 困ったときは社内の経験豊富な先輩や 派遣スタッフが助けてくれる体制が あるので安⼼です。 ✨仕事のやりがいと得られる未来 1年かけて会社の仕組みや 設備の基礎を学ぶことで、 ⾃信を持って「施⼯管理」へ ステップアップできます。 無理なく、着実に市場価値の⾼い技術者へ 成⻑できる環境です。 ✨⼀緒に働くメンバーと教育体制 調査部⾨の先輩たちが、 資料の取り⽅から丁寧にレクチャー。 「わからない」を前提に教える⽂化が あるので、質問もしやすい雰囲気です。 ✨⼊社後のイメージ ●1ヶ⽉後 役所での窓⼝対応や、 図⾯の⾒⽅を覚えることから始めます。 ●3ヶ⽉後 ⾃分で情報を集め、建築さんに感謝される 報告書が作れるように。 ●1年後 仕事の流れが⾒えてきたタイミングで、 いよいよ施⼯管理に挑戦です。 背中を押してくれる仲間がそばにいます。 ✨1年間の「助⾛期間」 いきなり現場で職⼈さんをまとめる 必要はなし。まずは調査業務を通じて 専⾨⽤語や会社のことをじっくり 理解できます。 ✨役所での公的資料収集 各⾃治体の⽔道局などで配管の台帳 （資料）を確認する重要業務です。 ⼀つひとつの確実な作業が、 のちの⼯事の安全に繋がります。 ✨年間休⽇127⽇のゆとり ⼟⽇祝はしっかり休み。 残業も⽉平均20時間と建設業界では少なめ。 ⼼に余裕を持って、 新しい仕事に向き合えます。 ✨所得補償制度の安⼼ もし病気やケガで働けなくなっても、 ⽉15万円を最⻑2年間受け取れる 制度を完備。あなたの⼈⽣を守ります。 ✨創業56年の信頼を武器に 創業56年、松⼾の地で厚い信頼を 築いてきました。 「⼈を⼤切にする」想いは、 この1年間の⼿厚い 研修体制にも現れています。 ✨私たちの会社について 近代住機株式会社は、 松⼾市・葛飾区を中⼼に「⽔と空気」の 快適環境を創造する企業です。 地場の有⼒ゼネコンや官公庁からの信頼が 厚く、仕事が途切れることはありません。 現在、20代・30代の若⼿も活躍中。 未経験からスタートした先輩も多いので、 あなたの不安な気持ちもしっかり理解して サポートします。

。・●・。・●・。・●・。・●・。・● ✨未経験OK！ ✨直行直帰OK 。・●・。・●・。・●・。・●・。・● 「現場って怖そう…」 そんな不安、一切不要です。 当社は、何でも聞きやすい雰囲気を 大切にしています。 ✨仕事内容 マンションやビルの 「空気や水の通り道」を 整えるお仕事のサポート。 ✅まずは写真撮影から！ 工事の様子をスマホでパシャリ。 最初はこれだけでOKです！ ✅書類の整理・お手伝い 難しい計算はありません。 先輩の指示通りに 進めるだけで大丈夫です。 ✅スケジュールの確認 「今日はここまで終わるかな？」 と、進み具合をチェックする 調整役のお仕事です！ ✨1日のスケジュール例 09:00　現場へ直接向かいます 10:00　先輩と一緒に現場チェック 12:00　お昼休憩（仲良くランチ） 13:30　工事の写真撮影 16:00　カンタンな報告書作り 18:30　お疲れ様！直帰OK ※現場状況により、多少の残業が 発生する場合があります。 ✨仕事のやりがい 何もない場所に大きな建物が 出来上がっていくワクワク感。 自分が関わった建物が 地図に残る感動は、 この仕事ならではの特権です！ ✨一緒に働くメンバーと教育体制 気さくな先輩が あなたの「教育担当」として 横についてマンツーマンで指導。 「何回聞いても怒られない」 「むしろ質問すると喜ばれる」 そんな温かい社風です！ ✨入社後のイメージ まずは現場の雰囲気に慣れる ところからスタート。 道具の名前を覚えたり、 先輩のお手伝いをしながら 少しずつステップアップ！ ✨将来性 「建物がある限りなくならない」 非常に安定したお仕事です。 一生モノのスキルが身につき、 将来は「現場のリーダー」として 高収入を目指すことも可能！

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ✅⼊社後1年間は施⼯管理なし︕ ✅不測の事態も◎「所得補償制度」 ✅創業56年。厚い信頼を得る安定企業 ✅転勤・遠⽅出張⼀切なし︕ ✅代休取得率は100%を保証︕ ✅⼤⼈の距離感で平均勤続年数17年◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 施⼯管理に挑戦したい。けれど、 右も左もわからず現場に出るのは不安。 そんな⽅にこそ、 当社の「1年間の助⾛」 を知ってほしいのです。 まずは役所で資料を集め、 報告書を作ることから。 1年後、⾃信を持って現場に⽴てる あなたを、全員で育てていきます。 ✨具体的な仕事内容 まずは設備調査から開始。 1年後に施⼯管理へステップアップします。 ⾒積依頼が届いた際、その場所の設備状況 を事前に調べる仕事です。 ✅設備調査 役所へ⾜を運び、⽔道やガスの配管図を 確認・取得します。 ✅書類作成 集めた情報を整理し、建築担当者へ 渡すための報告書にまとめます。 困ったときは社内の経験豊富な先輩や 派遣スタッフが助けてくれる体制が あるので安⼼です。 ✨仕事のやりがいと得られる未来 調査を通じて「建物の仕組み」が⾃然と 理解でき、1年後には知識を持った状態で 施⼯管理になれます。 「何も知らない不安」を ゼロにしてから挑戦できる、 理想的なキャリアです。 ✨⼀緒に働くメンバーと教育体制 千葉本社での研修があります。 経験豊富な先輩たちが適度な距離感で サポートします。 調査の専⾨部署や経験豊富な施⼯管理が、 資料の読み⽅から丁寧にレクチャー。 「わからない」を前提に、 ⼀つひとつ着実に教えていく⽂化です。 ✨⼊社後のイメージ ●1ヶ⽉後 役所の窓⼝でのやり取りや 図⾯の出し⽅に慣れます。 ●3ヶ⽉後 複雑な調査も⼀⼈でこなせるようになり、 知識に⾃信がつきます。 ●1年後 会社のことも理解し、 いよいよ施⼯管理へ。 頼れる先輩として現場デビューを飾ります。 ✨「1年間の調査」という特権 未経験者が最も不安な現場管理。 これを1年封印。じっくりと知識を蓄える 期間があることで、将来的な成⻑スピード が格段に上がります。 ✨役所での確実な資料収集 ⽔道局などで台帳を確認する 重要な仕事です。 ここでの正確な調査が現場の安全を ⽀えます。まずは「調べるプロ」を ⽬指していただきます。 ✨年間休⽇127⽇の約束 ⼟⽇祝休みはもちろん、 有給休暇も取りやすい。 1年⽬の調査期間中もプライベートを ⼤切に、無理なくプロへの道を歩むことが できます。 ✨所得補償制度で守る 病気やケガで働けない期間も、 ⽉15万円を最⻑2年間⽀給します。 新しい挑戦を応援する安⼼の制度です。 ✨創業56年の信頼を武器に 創業56年、松⼾の地で厚い信頼を 築いてきました。 「⼈を⼤切にする」想いは、 この1年間の⼿厚い 研修体制にも現れています。 ✨私たちの会社について 近代住機株式会社は、 松⼾市・葛飾区を中⼼に「⽔と空気」の 快適環境を創造する企業です。 地場の有⼒ゼネコンや官公庁からの信頼が 厚く、仕事が途切れることはありません。 現在、20代・30代の若⼿も活躍中。 未経験からスタートした先輩も多いので、 あなたの不安な気持ちもしっかり理解して サポートします。

○土木工事における施工及び管理業務 ・社用車による運転業務あり 　　　　　　　　　　　　　　　　「建設」 変更の範囲：変更なし

土木工事の施工及び管理 公共事業を主とした現場作業・現場管理 技術、安全、工程管理業務 作業工程の写真撮影及び書類作成 現場の測量等 【業務の変更範囲：変更無し】

土木設計・監督・管理等 （設計・作業工程管理・品質管理・安全管理・資材管理等） ＊大分県・大分市発注の公共工事を主としています ＊変更の範囲：変更なし