株式会社ダイスネクスト
。・●・。・●・。・●・。・●・。・● ✨年休125日・土日祝休み ✨残業月10h＆リモート活用可 ✨現場派遣なし・オフィスワーク中心 ✨大和ハウスGの安定した福利厚生 。・●・。・●・。・●・。・●・。・● 「BIMをただの作図ツールで 終わらせたくない」 「現場の長時間労働から キャリアチェンジしたい」 そんな想い、当社で叶えませんか？ 現場を知るあなただからこそできる、 BIMの「標準化・ルール作り」 という上流工程をお任せします。 ✨仕事内容 大和ハウスグループのDX戦略の 中核として、BIM運用の「ルール」を 創り、浸透させる役割です。 ✅ Revitテンプレートの作成・管理 ✅ モデリングルールの策定・検証 ✅ 現場からのフィードバックを 基にした保守・運用 ✅ BIツールを用いたデータ集計・分析 現場への派遣は一切ありません。 グループ全体の効率化を支える 「デジタルインフラ」を構築する、 市場価値の高いポジションです。 ✨1日のスケジュール例 09:00 出社またはリモート開始 チーム内で進捗の共有 10:00 Revitテンプレートの検証 最新Verの挙動チェックなど 12:00 ランチ休憩 13:00 グループ会社とMTG 現場の課題をヒアリング 15:00 マニュアル・サンプル作成 17:30 事務作業・翌日の準備 18:00 退社（残業は月平均10h） ✨仕事のやりがい 「自分の作ったルール」が 日本最大級の建設グループの 標準になる影響力の大きさが魅力。 BIMの専門性を追求しつつ、 DXコンサルとしてのキャリアを 確立することが可能です。 ✨一緒に働くメンバー・社風 女性社員が6割を占め、 育休復帰率は100％。 社長との距離も近く、 「こうすればもっと効率的」 という提案が即採用される フラットで柔軟な組織です。 ✨入社後のイメージ まずは当社のBIM標準や これまでの運用フローを把握。 経験を活かし、早期に 特定プロジェクトのリードを お任せしたいと考えています。 ✨将来性 大和ハウスグループの安定基盤に加え BIM標準化という「競合他社の少ない」 独自の立ち位置が強み。 今後さらに需要が高まるIT×建築の スペシャリストとして長く活躍できます。
| 求める人物像 / 必須 | ✨必須 ● BIM（Revit）の実務経験 ● 建築設計または施工管理の経験 （意匠・構造・設備・施工図など） ● Excel等でのデータ分析経験 ✨歓迎 ● BIM推進・導入支援の経験 ● テンプレート作成の経験 ✨こんな方にピッタリです ・現場ではなく内勤で専門性を磨きたい ・無駄な事務作業を減らす仕組みが好き ・ワークライフバランスを保ちながら 裁量を持って働きたい |
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| 給与 | 240〜396万円 月給 209,000円〜331,820円 |
|---|---|
| 固定残業代 | 固定残業代なし |
| 勤務地 | 〒151-0051 東京都渋谷区 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 |
| 休憩 | 60分 |
| 残業 | 固定残業代なし |
| 休日・休暇 | ●完全週休二日 （土曜、日曜、祝日） 【年間休日】125日 ●夏季 ●年末年始 ●慶弔休暇 ●有給休暇 入社時付与（試用期間中利用不可） 3日～10日（入社時期により変動有）、 その後は4/1一斉付与制 ※計画年休で年５日使用 (GW、夏季、年末年始) ※有給休暇は、1時間単位での 有給休暇利用も可能（年5日分） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 手当 | 月給 209,000円〜331,820円 基本給：月給209,000円〜331,820円 固定残業代：なし ※固定手当は等級・号俸制による等級手当 ■賞与：年2回 3.75カ月※2024年実績 ■昇給：あり ＜想定年収＞363万円～586万円 ※残業代は別途全額支給 |
| 福利厚生 | ■大和ハウスグループ特別優遇制度 ■大和ハウスグループ持株会制度 ■フジタグループ団体保険割引 ■通勤手当 ■残業手当 （1分単位で支給、みなし残業なし） ■役職手当 リーダー以上の役職者に支給 （10,000円/月～50,000円/月） ■定年60歳（再雇用：65歳） ■服装自由（オフィスカジュアル） ■育休取得実績有 （育休後復帰率100%） ⇒男性の取得実績も増えています！ ■導入研修、外部研修制度、 自己啓発への費用援助 他 |
| 会社名 | 株式会社ダイスネクスト |
|---|---|
| 所在地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目14-7 ゼニス南新宿2階 |
| 事業内容 | 建設・土木業界向けにBIM/CIMの導入コンサルティング、技術教育、設計・施工図作成、3Dビジュアライゼーションなどを展開するデジタル技術特化企業 |
