建築構造設計技術者(補助)
※ 主に共同住宅の図面チェック、審査機関への提出 ※ CADによる図面作成、修正 変更範囲:変更なし
- 給与
- 金額・単位を確認
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 休日
- 年間120日
青木あすなろ建設株式会社
✨必須 ・構造設計の実務経験 ・構造計算・解析のスキル ✨歓迎 ・データセンター等非住宅の構造設計経験 ・構造設計一級建築士 ✨こんな方にピッタリ ・大規模構造物に挑戦したい ・安定した環境で専門性を深めたい 【経験】構造設計,構造計算,RC造低層構造設計,S造構造設計 【資格】一級建築士,構造設計一級建築士
掲載条件を要約しています。原文と内訳は下の募集要項で確認できます。更新日は募集確認日ではありません。
相談できること:現在の募集状況・紹介の可否・給与の金額・単位・内訳・実際の残業時間
【青木あすなろ建設|データセンター中心の構造設計】 ✅データセンターの構造設計 ✅予定年収720万〜1,200万円 ✅髙松コンストラクショングループ中核 ✅一部上場の安定基盤 ✅年間休日126日・完全週休2日 ✨仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 構造設計及び監理業務を担当。 ・基本設計、実施設計、監理 ・データセンター中心 ・物流や工場等の非住宅も 一人あたり2〜3件程度を担当。 ✨1日の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 8:30 出社・構造計算確認 10:00 設計・解析作業 13:00 意匠との調整打合せ 17:30 退社 ✨やりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 建物の安全を支える中核。 大規模構造物を手掛ける 技術者としての誇り。 ✨メンバー・教育  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験者中心のチーム。 技術研究所と連携し スキルを磨けます。 ✨将来性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ データセンター需要は拡大。 脱炭素・耐震技術の進化で 専門性が長く活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩中途入社が約半数の会社です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 正規雇用労働者の中途採用比率は 2023年度45%、2024年度43%、 2025年度49%です。 (労働施策総合推進法に基づく公表・2025年4月1日) 前職の経験を持ち込んで活躍している方が 多く在籍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩選考について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 書類選考のあと、一次選考(面接・適性検査)、 二次選考(部門責任者による面接)を経て内定です。 面接は2回です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩報酬モデル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【30歳】想定年収 615万円(賞与・想定時間外手当を含む) 【40歳】想定年収 800万円(賞与・現場管理職手当を含む) ※目安です。個別の条件は選考時に提示されます
| 必要な経験 | ✨必須 ・構造設計の実務経験 ・構造計算・解析のスキル ✨歓迎 ・データセンター等非住宅の構造設計経験 ・構造設計一級建築士 ✨こんな方にピッタリ ・大規模構造物に挑戦したい ・安定した環境で専門性を深めたい 【経験】構造設計,構造計算,RC造低層構造設計,S造構造設計 【資格】一級建築士,構造設計一級建築士 |
|---|
| 給与 | 金額・内訳を確認 掲載原文:月給 366,000円〜500,000円 ⭐報酬モデル 【30歳】想定年収 615万円(賞与・想定時間外手当を含む) 【40歳】想定年収 800万円(賞与・現場管理職手当を含む) ※目安です。個別の条件は選考時に提示されます 月給366,000円~500,000円(予定年収 720万円~1,200万円) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※前年度実績4.8か月分 ■退職金制度 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区芝4-8-2 |
| 勤務時間 | 固定時間制 実働 8時間 長期歓迎 8:30〜17:30 |
| 休日・休暇 | 長期休暇あり,年間休日120日以上,完全週休2日制,育休あり,土日祝休み 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間休日日数126日 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 有給:入社時期に合わせて2~10日付与 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 試用期間 | 期間・条件は面談にて 本採用時と同じ |
| 手当 | 賞与あり,固定給35万円以上 |
| 福利厚生 | 社会保険: 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 交通費支給,研修あり,住宅手当あり,寮・社宅あり,資格取得支援あり,退職金あり 通勤手当 家族手当:次世代支援育成手当(子供手当) 住宅手当:既婚者対象の借上げ社宅制度あり 寮社宅:既婚:借上げ社宅/未婚:独身寮を適応 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度:定年後再雇用制度あり、 育休取得実績:有(育休後復帰率100%) 技術者教育、階層別教育、ISO(9000・14000)教育 資格取得援助 消費税手当 単身赴任手当 帰宅旅費手当 従業員持株制度 財形貯蓄制度 保養所(新潟、熱海、逗子、高山、白浜ほか) 会員制全国リゾートホテル クラブ活動等 |
