有限会社 小出電気商会
掲載条件を要約しています。原文と内訳は下の募集要項で確認できます。更新日は募集確認日ではありません。
相談できること：現在の募集状況・紹介の可否・給与の金額・単位・内訳・実際の残業時間
ビルやプラントのような現場から、個人宅まで幅広く 電気工事を中心とした作業を行います。 会社は設計・施工ができることを強みにし、 一般電気工事から弱電・消防・空調など業務が幅広いため 多種多様な技術・経験の蓄積を行えます。 資格は第二種電気工事士以上を取得していることは望ましいですが 資格取得の意思、予定があるのでしたら 未経験の方も歓迎致します。 【職業訓練校修了生歓迎】 【変更範囲：変更なし】
| 必要な経験 | 学歴:高校以上 |
|---|
| 給与 | 金額・単位を確認 掲載原文：271,900円～326,300円 |
|---|---|
| 固定残業代 | あり （21,900円～26,300円） 時間外労働の有無にかかわらず、１０時間分を固定残業代として支給し、超過分は法定通り追加で支給。この時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市南区六ツ川２－４１－６１ 京浜急行 弘明寺 |
| 勤務時間 | (1)8時00分～17時00分 業務形態の都合上、開始時間・終了時間は工事現場に合わせ変動します。 |
| 休憩 | 120分 |
| 残業 | あり （21,900円～26,300円） 時間外労働の有無にかかわらず、１０時間分を固定残業代として支給し、超過分は法定通り追加で支給。この時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 月平均10時間 |
| 休日・休暇 | 休日:土日 年末年始 夏期休暇:週休二日:毎 週 年間休日:120日 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 手当 | 基本給250,000円～300,000円 資格手当：１０００円～１００００円 |
| 福利厚生 | 雇用 労災 健康 厚生 定年制:あり （一律 70歳） 再雇用制度:あり |
| 会社名 | 有限会社 小出電気商会 |
|---|---|
| 事業内容 | 電気・空調・弱電・消防設備工事が主となります。 工場・プラント・事務所・店舗・住宅・寺院・ビルなど 一式設計・施工としてトータルで請け負います。 |
