◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ✅⼊社後1年間は施⼯管理なし︕ ✅不測の事態も◎「所得補償制度」 ✅創業56年。厚い信頼を得る安定企業 ✅転勤・遠⽅出張⼀切なし︕ ✅代休取得率は100%を保証︕ ✅⼤⼈の距離感で平均勤続年数17年◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 建設業界に興味はある。けれど、 いきなり現場は怖くて勇気が出ない。 そんなあなたのために、 「準備期間」を1年設け 最⾼のスタートラインを⽤意しました。 役所での資料集めや、 社内での報告書作成。 まずは簡単なことから、 私たちの仕事を知っていってください。 ✨具体的な仕事内容 まずは設備調査から開始。 1年後に施⼯管理へステップアップします。 ⾒積依頼が届いた際、その場所の設備状況 を事前に調べる仕事です。 ✅設備調査 役所へ⾜を運び、⽔道やガスの配管図を 確認・取得します。 ✅書類作成 集めた情報を整理し、建築担当者へ 渡すための報告書にまとめます。 困ったときは社内の経験豊富な先輩や 派遣スタッフが助けてくれる体制が あるので安⼼です。 ✨仕事のやりがいと得られる未来 1年かけて会社の仕組みや 設備の基礎を学ぶことで、 ⾃信を持って「施⼯管理」へ ステップアップできます。 無理なく、着実に市場価値の⾼い技術者へ 成⻑できる環境です。 ✨⼀緒に働くメンバーと教育体制 調査部⾨の先輩たちが、 資料の取り⽅から丁寧にレクチャー。 「わからない」を前提に教える⽂化が あるので、質問もしやすい雰囲気です。 ✨⼊社後のイメージ ●1ヶ⽉後 役所での窓⼝対応や、 図⾯の⾒⽅を覚えることから始めます。 ●3ヶ⽉後 ⾃分で情報を集め、建築さんに感謝される 報告書が作れるように。 ●1年後 仕事の流れが⾒えてきたタイミングで、 いよいよ施⼯管理に挑戦です。 背中を押してくれる仲間がそばにいます。 ✨1年間の「助⾛期間」 いきなり現場で職⼈さんをまとめる 必要はなし。まずは調査業務を通じて 専⾨⽤語や会社のことをじっくり 理解できます。 ✨役所での公的資料収集 各⾃治体の⽔道局などで配管の台帳 （資料）を確認する重要業務です。 ⼀つひとつの確実な作業が、 のちの⼯事の安全に繋がります。 ✨年間休⽇127⽇のゆとり ⼟⽇祝はしっかり休み。 残業も⽉平均20時間と建設業界では少なめ。 ⼼に余裕を持って、 新しい仕事に向き合えます。 ✨所得補償制度の安⼼ もし病気やケガで働けなくなっても、 ⽉15万円を最⻑2年間受け取れる 制度を完備。あなたの⼈⽣を守ります。 ✨創業56年の信頼を武器に 創業56年、松⼾の地で厚い信頼を 築いてきました。 「⼈を⼤切にする」想いは、 この1年間の⼿厚い 研修体制にも現れています。 ✨私たちの会社について 近代住機株式会社は、 松⼾市・葛飾区を中⼼に「⽔と空気」の 快適環境を創造する企業です。 地場の有⼒ゼネコンや官公庁からの信頼が 厚く、仕事が途切れることはありません。 現在、20代・30代の若⼿も活躍中。 未経験からスタートした先輩も多いので、 あなたの不安な気持ちもしっかり理解して サポートします。
＼経験・実力で稼ぐ／ 日本全域が現場。旅するように働く施工管理・積算 ✅ 50代活躍中！年齢に関係なく「経験」を正当評価 ✅ 外国出身の方も歓迎！日本語N3レベル〜会話ができればOK ✅ 資格不問！「現場を知っている」その知識が武器になる ✅ BBQや食事会など、社員の仲の良さはピカイチ 「資格はないけれど、現場経験なら誰にも負けない」 「毎日同じ現場に通うより、色々な土地へ行くほうが性に合う」 そんな現場のプロフェッショナルを募集します。 私たちは千葉県松戸市を拠点に、住宅・店舗のリノベーションや古民家再生などを手掛ける建設会社です。 今回募集するのは、現場を動かす「施工管理・積算」のポジション。 少数精鋭だからこそ、あなたの経験が会社の力になります。資格よりも「実務経験」を最重視した採用を行います。 【✨具体的な仕事内容】 日本全域の現場における施工管理、および積算業務をお任せします。 1人あたり平均3現場ほどを担当し、エリアを移動しながら管理を行っていただきます。 ● 実行予算の作成・積算業務 ● 工程管理・品質管理・安全管理 ● 協力会社や職人の手配・指示 ● 現場の巡回（数日で各県を移動する出張スタイル） ※店舗工事の経験がある方も歓迎ですが、「住宅建築」の経験がある方は特に優遇します！ ※積算業務のみのパート・アルバイト希望も相談可能です。 【✨アピールポイント】 ✅ 出張＝リフレッシュ？動きのある働き方 「2〜3日で新潟⇒群馬⇒千葉」のように移動しながら現場を管理します。日本全域への出張があるため、一つの場所に留まりたくない方には最適な環境です。 ✅ 実績重視の給与システム あなたの頑張りやこなした現場数がダイレクトに収入へ反映されます。 ✅ フラットな組織 50代も活躍中。また、外国出身の方も日本語での日常会話（N3相当〜）ができれば大歓迎です。多様なバックグラウンドを持つ仲間が、フランクに働いています。 ＼✨私たちの会社について✨／ 藤原建設は、型にはまらない柔軟な発想で、住宅・店舗・古民家再生など幅広い建設プロジェクトを手掛けています。役職者との距離が近く、意見が通りやすい風通しの良さが自慢。「社員は家族」という考えのもと、仕事も遊びも全力で楽しむ会社です。
◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ✅年齢ではなく経験を評価 ✅月の半分は出張！アクティブ営業職 ✅基本給＋インセンティブで しっかり還元 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 「ずっと社内にいるより、 いろんな場所へ行きたい」 「決まったルートだけでなく、 自分で動いて成果を出したい」 そんなアクティブな営業経験者を 募集します。 私たちは千葉県松戸市を拠点に、 リノベーションや店舗工事などを手掛ける 建設会社です。今回募集するのは、 専務と共に会社を盛り上げる 営業のコアメンバー。 建設業界が未経験でも、 大切なのはあなたの交渉力と行動力です。 あなたのミッションは、 既存顧客のフォロー（ルート営業）と 新規開拓。全国の現場や顧客先へ、 飛び回っていただきます。 ✨具体的な仕事内容 専務と連携し、 リフォーム・リノベーション案件の受注・ 管理営業を行います。 入社後半年〜1年間はOJT期間として、 業界知識や商流をじっくり学べるので 安心してください。 ※出張が頻繁に発生します （2～3日で数県を移動など） ※事務所でのデスクワークよりも、 外回りや移動時間が長めです。 【新規開拓営業】 ✅商業施設、住宅、店舗などの改修・ リノベーション工事に関する 元請け案件の獲得 ✅設計事務所、デベロッパー、管理会社、 オーナー様などへの提案活動 ✅不動産部門と連携し、仕入れから改修・ 再販までを一貫して提案 【既存顧客営業】 ✅既存取引先やオーナー様との継続的な フォローアップ ✨「出張＝小旅行」？ アクティブな働き方 1つの現場だけでなく、 3つほどの現場や顧客先を掛け持ちで 見ることも。新潟へ行き、翌日は群馬へ… といった動き方も日常茶飯事。 「運転が好き」 「同じ場所にじっとしているのが苦手」 という方には、開放感があり 最適な環境です。 ✨成果が見える給与体系 月給に加え、実績に応じたインセンティブ や昇給制度を用意。 「頑張った分は給与で返してほしい」 というハングリー精神のある方を 歓迎します。 ✨風通しの良さは「家族」レベル 少数精鋭のため、 役職者との壁がありません。 月1回の食事会（店選びは全員で！）、 酉の市からの焼肉、BBQなど、 仕事以外の時間もフラットに楽しめる 仲間たちです。 ✨私たちの会社について 藤原建設は、 型にはまらない柔軟な発想で、 住宅・店舗・古民家再生など幅広い 建設プロジェクトを手掛けています。 「お客様のために何ができるか」を追求し、 デザイン性と実用性を兼ね備えた提案力が 強みです。 今回は、より多くのお客様へ価値を届ける ための増員募集。 即戦力の営業スキルを持つあなたと、 次のステージへ進みたいと考えています。
大手ゼネコン・民間・官公庁発注による建設現場における施工管理（現場サポート）、設計及びアシスタントに携わっていただきます。 施工管理の仕事は、現場での作業を管理・指示・進行することであり、作業員として直接作業することは一切ありません。 ・建設途中の工事現場の写真撮影 ・現場の安全の管理・指導 ・役所やその他関係各所に出す書類の作成 （道路の使用許可・近隣住民への説明など） ・工事のスケジュール調整・工程の管理 ・必要な資材の発注 など
清水建設の100%子会社である当社にて建物の運営・維持管理（設備機器点検管理、法定点検、機器故障などの非常時対応業務等）に関わっていただきます。主にビル設備管理全般（建物巡回管理業務担当者）として以下業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・得意先の建物の年間管理計画の実施及び作業の立会等 ・点検結果の報告書の作成とオーナーへの報告等 ・トラブル発生時の対応
建物をつくるための管理サポート（施工管理）をお任せします。 具体的には下記の内容から始めていただきます。 ・事務所への来客、電話対応 ・書類整理 ・書類作成、確認作業 ・材料の発注、指示伝達など
塗装・防食・補修のプラント施工管理
。・●・。・●・。・●・。・●・。・● ✨経験・能力を正当評価！ ✨残業月15h以下！現場直行直帰を推奨 ✨年間休日120日以上・土日祝休み中心 。・●・。・●・。・●・。・●・。・● 「経験に見合った報酬が得られない」 「終わりの見えない事務作業に追われる」 そんな悩み、当社で終わりにしませんか？ 私たちは、プラントの防食・補修という 専門技術で強固な経営基盤を築いています。 あなたにお任せしたいのは、 現場の最前線を動かす「司令塔」です。 無駄な会議や形式的な書類作業は削減。 タブレット導入による業務効率化を推進し、 プロが施工管理に専念できる環境を 徹底的に整えました。 【仕事内容】 ✅工程管理 プラント改修のスケジュール調整 ✅品質管理 塗装膜厚チェックや防食性能の確認 ✅安全管理 現場の安全確保・巡回指導 ✅協力会社マネジメント パートナー企業への的確な指示出し ✅書類作成 写真管理・報告書の効率的な作成 【1日のスケジュール例】 08:00 現場入り・朝礼 （協力会社と当日の重要工程を確認） 09:30 現場巡回・品質確認 （専門知見を活かした技術指導） 12:00 休憩 13:00 施主・プラント担当者と打合せ （次期フェーズの提案含む） 15:00 タブレットでの書類整理 （現場の合間に事務作業を完結） 17:00 業務終了・直帰 （残業は月平均15h以下と少なめ） 【入社後のイメージ】 ●入社1ヶ月目 当社の防食・補修技術の特性を把握。 既存の現場に同行し、協力会社との リレーションを築いていただきます。 ●入社3ヶ月目 適性に応じたプロジェクトを担当。 即戦力として、現場の采配をお任せします。 ●入社1年後〜 部門長への昇格も視野に活躍。 「稼ぎたい」意欲がある方には、 年収1000万円超のポジションを 社歴に関わらずご用意します。 【仕事のやりがい】 プラントの寿命を延ばす「防食」は、 産業インフラを守る極めて重要な技術。 特殊な工法を扱うため、希少価値の高い 技術者としてキャリアを構築できます。 また、自分の管理によって工期短縮や コスト削減を実現した分は、 賞与や昇給でダイレクトに還元されます。 【一緒に働くメンバー・社風】 20代の若手からベテランまで活躍中。 「現場のことは現場が一番わかっている」 という考えが浸透しているため、 上からの過度な干渉はありません。 必要なサポートは惜しまない、 プロ同士の信頼関係が根付いています。 【将来性】 プラントの老朽化対策は、 国内において今後も需要が尽きない分野。 公共・民間の両軸で安定受注しており、 「転勤なし」で北九州に腰を据えて 長く働ける安心感があります。
給排水・空調工事の施工管理技士
◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ✅経験に見合う高待遇！月給38万円〜 ✅不測の事態も◎「所得補償制度」 ✅創業56年。厚い信頼を得る安定企業 ✅転勤・遠方出張一切なし！ ✅代休取得率は100%を保証！ ✅大人の距離感で平均勤続年数17年◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 「せっかく家を建てたのに、 現場への直行直帰や遠方出張で 家族の顔をゆっくり見られない」 そんなジレンマを抱えていませんか。 当社には、かつて同じような悩みを 持っていたベテランたちが 「自分の時間」を取り戻すために 集まっています。 創業約56年、私たちが大切にしている のは、派手な演出ではなく 「給与」「休み」「安定」という 働く上での当たり前の幸せです。 松戸・葛飾エリアに特化しているため 過度な移動に時間を奪われることは ありません。 あなたが培ってきた貴重な経験を 次はゆとりある環境で 発揮していただけませんか。 ●仕事内容 RC造マンションや公共施設における 給排水・空調設備の施工管理を お任せします。 ※民間が8割（主にRCマンション）、 公共が2割。 ※エリアは主に、本社（松戸）や 東京支店（葛飾）から近い現場 ✅工程管理 現場が円滑に進むよう、協力会社との 日程調整や資材の発注時期を最適化。 ✅品質管理 設計図面通りの施工が行われているか、 専門家の目で厳密にチェック。 ✅安全管理 職人たちが安心して動けるよう、 現場の危険箇所を排除する環境整備。 ✅コスト管理 実行予算の作成や、効率的な工法の 提案による利益率の最大化。 ✅図面作成・修正 Tfasなどを用い、現場の状況に 合わせた正確な施工図の作成。 ●仕事内容 08:00 現場に到着。職人と朝礼、 当日の作業内容と安全確認。 09:00 現場の進捗確認・巡回。 写真撮影や品質チェックを実施。 11:00 施主様や協力会社の担当者と 現場定例打ち合わせ。 12:00 休憩 13:00 図面修正や書類作成。 社内のフォロー体制もあり 事務作業もスムーズ。 16:00 翌日の段取り確認。 不足資材の手配など。 17:00 業務終了。現場から直帰、 または事務所でサッと片付けて退社。 ●やりがいと未来 松戸・葛飾という慣れ親しんだ街で、 多くの人が利用する公共施設や RCマンションのインフラを支える。 その手応えは格別です。 単なる工程管理に留まらず、 実行予算の作成から携わることで 「経営に近い視点」を養えます。 将来的には、若手への技術継承を行う 指導的ポジションへのキャリアアップも。 培った技術が地元の地図に残り続ける、 確かな誇りを感じられるはずです。 ●一緒に働くメンバー 現在、20代の若手から40代・50代の ベテランまで幅広い層が在籍。 平均勤続年数は17年と、 業界内でも群を抜く定着率です。 「仕事はプロとして厳しく、 オフは個人の時間を尊重する」 という、程よくドライで温かいメンバー ばかり。中途入社のハンデもなく、 経験豊富なあなたには、即戦力として 大きな裁量をお渡しする予定です。 ●入社後のイメージ ◆入社1ヶ月後 まずは当社の業務フローや 協力会社の特徴を把握。 近隣の現場から担当を開始し、 周辺環境に慣れていただきます。 ◆入社3ヶ月後 1つの現場を主体的に担当。 これまでの経験を活かした コストダウン提案なども 積極的に行えるようになります。 ◆入社1年後 担当現場を無事に竣工させ、 長期休暇を満喫。 「家族と夕食を囲める日常」が 当たり前になっているはずです。 ●余裕を生むためのサポート体制 「施工管理一人に負担をかけない」ことが 当社のルールです。 現場が繁忙期を迎えた際には、 社内スタッフによる事務フォローや、 派遣スタッフの増員を柔軟に行い、 業務を分散させます。1人1現場担当を基本 としつつ、組織としてバックアップする 体制があるため、残業は月平均20時間程度 に抑えられています。 ●努力と成果を裏切らない高待遇 月給38万円からのスタートに加え、 賞与は年2回、昨年度実績で4〜5ヶ月分を 支給。さらに業績に応じた期末手当の支給 もあり、利益はしっかりと社員へ還元する 方針です。想定年収は600万円〜800万円。 家族手当や、単身者・実家住まい（条件有） への最大月4万円の住宅手当など、 生活の基盤を支える諸手当も 充実しています。 ●充実の安心・安定サポート体制 社員の皆さんが不安なく、 長く活躍し続けられるよう、 業界トップクラスの福利厚生を 整えています。 特に、万が一の不測の事態への備えには 力を入れており、「所得補償制度」を 導入しています 。これは、病気やケガに よって万が一就労不能な状態に陥った際、 最長で2年間にわたり、 毎月15万円を補償する仕組みです。 「自分が動けなくなったら、 家族の生活はどうなるのか」という、 施工管理職が抱きがちな将来への不安を、 会社が制度としてしっかりカバーします。 また、これ以外にも生活を支える多彩な 制度を用意しています。 ◆住まいのサポート◆ 単身者はもちろん、条件を満たせば 実家暮らしでも月3.8万〜4万円の 住宅手当を支給します。 ◆家族への還元◆ 配偶者には月15,000円、 お子様一人につき月5,000円の 家族手当を支給し、大切な家族との 生活を応援します。 ◆スキルアップを後押し◆ 1級管工事施工管理技士の取得時には 30万円の奨励金を支給 。 受講費用や申込費用も会社が負担し、 あなたの市場価値向上を全面的に 支援します。 ◆将来の備え◆ 腰を据えて長く働いてほしいという 想いから、退職金制度もしっかり完備 しています。 ●業界屈指の年間休日127日 建設業界では珍しい完全週休2日制 （土日祝）を採用しています。 夏季・年末年始・GWといった長期休暇も しっかり確保。万が一、現場の都合で 休日出勤が発生した場合でも、 代休の取得率は100%を保証しています。 現場が一つ終わるごとに数日間の リフレッシュ休暇を取ることも可能で、 メリハリのある働き方が可能です。 ●松戸・葛飾に根ざした 「転勤なし」の働き方 担当する現場のほとんどが、 松戸市の本社や葛飾区の東京支店から 近いエリアに集中しています。 長距離の移動や泊まり込みの出張、 不本意な転勤は一切ありません。 「家を買ったから地元で働き続けたい」 「通勤時間を短縮して自分の時間を 増やしたい」という理由で入社した 社員が多く、腰を据えて長く 活躍できる環境が整っています。 ●「個」を尊重する大人の距離感 社内行事への強制参加はありません。 「社員旅行なし」「飲み会の強制なし」と いう、業務外の付き合いを最小限に抑えた 社風です。これは冷たいわけではなく、 各々の家庭やプライベートを 尊重し合っているからこそ。 現場では真剣に協力し合い、 終わればサッと帰宅する。 この心地よい距離感が、 平均勤続年数17年という驚異の 定着率に繋がっています。 ●会社紹介 近代住機株式会社は、創業以来 半世紀以上にわたって「水と空気」の 快適環境を創造してきました。 私たちは、派手な広告や最新のオフィスに 投資するのではなく、その分を社員の 「給与」と「休日」に還元することを 選んでいます。地場の有力ゼネコンや 官公庁との長年の信頼関係が、 安定した仕事量と、無理のない工期設定を 実現。地域に根ざした誠実なモノづくりが、 私たちの誇りです。
建築施工管理技士
。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ✨市川・京葉エリアに根ざして70年以上 ✨資格・経験を最大限評価！ ✨DX推進＆分業化で「現場の負担」減！ ✨1人1現場制を徹底（掛け持ちなし） ✨現場専任事務担当が在籍！ ✨年休120日（完全週休2日制） 。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 「現場の掛け持ちで、 休みが取れない働き方を変えたい」 「書類作成に追われるのではなく、 現場の品質管理に集中したい」 「転勤の不安なく、 住み慣れた地域で長く活躍したい」 そんな想いを持つ、 「即戦力（1級建築施工管理技士）」 の方を募集します。 私たちは、千葉県市川市を拠点に、 マンション、学校、福祉施設、 公共庁舎など幅広い実績を持つ 総合建設会社です。 創業以来の「誠実な仕事」が評価され、 民間8割：公共2割とバランスの良い 受注基盤を確立。25年以上黒字経営を 続ける安定企業です。 今回の募集は、社長交代に伴う 「働き方改革・DX推進」をさらに 加速させるための増員募集です。 あなたのミッションは、 現場の責任者（または次席）として、 品質・工程・安全・原価を管理し、 地図に残る建物を完成させること。 当社では「現場代理人の負担軽減」に 本気で取り組んでいます。 新しいソフトの導入はもちろん、 現場専任の事務スタッフ（3名在籍）が 現場へ赴き、書類作成や事務処理を分担。 施工管理者が本来の業務に集中できる 環境を整えています。 ✨具体的な仕事内容 千葉県市川市内、京葉エリア、 東京都城東エリアを中心とした建築現場 （RC造・S造など）の施工管理業務を お任せします。 ※現場は千葉県（市川寄り）、 東京都（城東エリア）が中心で、 長距離移動はほぼありません。 ※直行直帰も可能です。 《業務詳細》 ✅工程管理（スケジュール調整） ✅品質管理（図面通りの施工かチェック） ✅安全管理（現場の安全対策・KY活動） ✅原価管理（実行予算の管理） ✅発注者や協力会社との打ち合わせ 《案件の特徴》 ◆金額規模 10億円前後～最大40億円規模 ◆用途 マンション、学校、体育施設、病院、 博物館、庁舎など ◆担当体制 完全1人1現場制 ※1人で2現場を担当することは 絶対にありません ✨DX＆事務サポートで「残業削減」 社長主導で「現場の負担を減らす」改革を 推進中。最新ソフトの導入に加え、 現場専任の事務員が巡回し、 安全書類やグリーンサイト等の事務作業を 巻き取ります。 ✨社長との距離が近い「風通しの良さ」 社員数65名だからこそ、社長や役員との 距離が非常に近いです。「現場の声」が 経営層にダイレクトに届くため、 必要な機材の導入や待遇改善の決断も スピーディー。 70歳までの再雇用制度もあり、 50代・60代になっても安心して働ける 「終の棲家」となる会社です。 ✨私たちの会社について 株式会社大城組は、 千葉県市川市で創業し、 地域と共に歩んできたゼネコンです。 「マンション40億の工事」から 「地域の学校・公共施設」まで、 手がける案件は多岐にわたりますが、 共通しているのは「地域の暮らしを支える」 という誇りです。 現在は、新しい社長のもとで 「社員に寄り添った環境づくり」を推進中。 昔ながらの「見て覚えろ」ではなく、 合理的なシステムと温かい人間関係 （さん付け文化）で、社員一人ひとりの パフォーマンスを最大化させています。
据付・配管補修等のプラント施工管理
。・●・。・●・。・●・。・●・。 ✨前職給与を最大限考慮！ ✨月給35万円以上を確約！ ✨年間休日120日以上（土日祝） ✨残業は月平均15h以下！ 。・●・。・●・。・●・。・●・。 「現場が好きだ。 でも、この働き方は一生続けられない」 そんな悩みを持つあなたへ。 無理な工期、膨大な事務作業、 削られる休日…。 当社ではIT化と人員配置を見直し、 「技術者が一番楽に動ける」 環境を整えました。 あなたの「現場代理人」としての 経験とスキルを、 業界最高水準の待遇で迎えます。 ✨仕事内容 全国各地のプラントにて、 機械据付や配管の補修・更新に伴う 施工管理業務をお任せします。 ✅工程管理 Tfas等のCADを活用した 詳細なスケジュール調整 ✅品質・安全管理： プラント特有の厳しい基準に 基づく精度チェックと安全巡回 ✅効率化の推進 最新ドローン調査や クラウド管理ソフトを導入。 無駄な事務作業を徹底排除！ ✨1日のスケジュール例 08:00｜出社・朝礼 （当日のTBM、安全指示） 09:00｜現場管理 （据付精度や配管ルートを確認） 13:00｜打ち合わせ （客先担当者様と次工程の段取り） 16:00｜事務作業 （クラウドで報告書サクッと作成） 17:00｜退社・帰宅 （現場により直行直帰もOK！） ✨仕事のやりがい 「古いやり方」に縛られず、 あなたの裁量で現場を動かせます。 最新技術を駆使して、 スマートに現場を完遂させる。 その実績が、賞与や昇給という 目に見える形で還元される喜びを ぜひ実感してください。 ✨一緒に働くメンバー・社風 プロ同士の信頼を重視。 過干渉はせず、困った時には 社内のスペシャリストが 即座にサポートする体制です。 「技術への正当な評価」が 当たり前の文化として根付いています。 ✨将来性 プラントメンテナンスの需要は 今後数十年、絶えることはありません。 部門長への昇格で年収1000万超も可能。 安定企業で、生涯現役の 市場価値を築けます。
塗装・防食・補修のプラント施工管理
。・●・。・●・。・●・。・●・。・● ✨経験・能力を正当評価！ ✨残業月15h以下！現場直行直帰を推奨 ✨年間休日120日以上・土日祝休み中心 。・●・。・●・。・●・。・●・。・● 「経験に見合った報酬が得られない」 「終わりの見えない事務作業に追われる」 そんな悩み、当社で終わりにしませんか？ 私たちは、プラントの防食・補修という 専門技術で強固な経営基盤を築いています。 あなたにお任せしたいのは、 現場の最前線を動かす「司令塔」です。 無駄な会議や形式的な書類作業は削減。 タブレット導入による業務効率化を推進し、 プロが施工管理に専念できる環境を 徹底的に整えました。 【仕事内容】 ✅工程管理 プラント改修のスケジュール調整 ✅品質管理 塗装膜厚チェックや防食性能の確認 ✅安全管理 現場の安全確保・巡回指導 ✅協力会社マネジメント パートナー企業への的確な指示出し ✅書類作成 写真管理・報告書の効率的な作成 【1日のスケジュール例】 08:00 現場入り・朝礼 （協力会社と当日の重要工程を確認） 09:30 現場巡回・品質確認 （専門知見を活かした技術指導） 12:00 休憩 13:00 施主・プラント担当者と打合せ （次期フェーズの提案含む） 15:00 タブレットでの書類整理 （現場の合間に事務作業を完結） 17:00 業務終了・直帰 （残業は月平均15h以下と少なめ） 【入社後のイメージ】 ●入社1ヶ月目 当社の防食・補修技術の特性を把握。 既存の現場に同行し、協力会社との リレーションを築いていただきます。 ●入社3ヶ月目 適性に応じたプロジェクトを担当。 即戦力として、現場の采配をお任せします。 ●入社1年後〜 部門長への昇格も視野に活躍。 「稼ぎたい」意欲がある方には、 年収1000万円超のポジションを 社歴に関わらずご用意します。 【仕事のやりがい】 プラントの寿命を延ばす「防食」は、 産業インフラを守る極めて重要な技術。 特殊な工法を扱うため、希少価値の高い 技術者としてキャリアを構築できます。 また、自分の管理によって工期短縮や コスト削減を実現した分は、 賞与や昇給でダイレクトに還元されます。 【一緒に働くメンバー・社風】 20代の若手からベテランまで活躍中。 「現場のことは現場が一番わかっている」 という考えが浸透しているため、 上からの過度な干渉はありません。 必要なサポートは惜しまない、 プロ同士の信頼関係が根付いています。 【将来性】 プラントの老朽化対策は、 国内において今後も需要が尽きない分野。 公共・民間の両軸で安定受注しており、 「転勤なし」で北九州に腰を据えて 長く働ける安心感があります。
給排水・空調工事の現場管理
＼未経験でも月給33万円スタート。その理由は？／ 給排水・空調設備の施工管理アシスタント（未経験歓迎） ✅ 年間休日127日（土日祝休み） ✅ 未経験から年収400万～500万円が可能 ✅ 転勤なし。松戸・葛飾エリアで腰を据えて働く ✅ 飲み会・旅行の強制なし。プライベート重視の社風 ✅ 充実の住宅手当あり（月4万円まで／一人暮らしなら全員支給！） 「建設業界って厳しそう…」 「休みが少なそう…」 そんなイメージをお持ちの方こそ、ぜひ当社を知ってください。 当社は創業から約56年、松戸・葛飾エリアのインフラを支えてきた安定企業です。 今回、未経験の方にこれだけの高待遇をご用意できるのは、長年の安定した経営基盤と、「若手をイチから育てて、長く活躍してほしい」という本気の想いがあるから。 最初は先輩のアシスタントからスタート。専門用語や図面の見方は入社後に覚えれば大丈夫です。平均勤続17年という定着率の高さが証明する「居心地の良さ」の中で、焦らず成長してください。 【✨具体的な仕事内容】 マンションや公共施設の「水」や「空気」に関わる工事現場で、工事がスムーズに進むように管理・サポートするお仕事です。 ・現場の写真撮影（工事の記録） ・書類整理、作成サポート ・職人さんや先輩との打ち合わせ ・安全確認（ヘルメットの着用確認など） ※まずは先輩社員について現場に行き、流れを見ることからスタートします。 ※1人1現場が基本ですが、慣れるまでは必ずサポートがつきます。困ったときは社内のベテランや派遣スタッフが助けてくれる体制があるので安心です。 【✨アピールポイント】 ✅ 自分の時間を大切にできる 年間休日は業界トップクラスの127日。土日祝はしっかり休み、現場が終われば有給と合わせて長期連休も取れます。「趣味の時間」や「友人と遊ぶ時間」もしっかり確保できます。 ✅ 「飲み会強制」などの古い習慣ナシ 「社員旅行なし」「飲み会の強制なし」。仕事が終わればサッと帰るのが当社のスタイル。「会社のイベントがないことが逆に心地いい」という社員が多く、ドライですが困った時は助け合う、大人の関係性です。 ✅ 生活を支える手厚い手当 一人暮らしの方には月4万円程度の住宅手当を支給（実家暮らしでも条件により支給）。基本給の高さに加え、手当も充実しているため、同年代と比べても余裕のある生活が送れます。 ＼✨私たちの会社について✨／ 近代住機株式会社は、松戸市・葛飾区を中心に「水と空気」の快適環境を創造する企業です。地場の有力ゼネコンや官公庁からの信頼が厚く、仕事が途切れることはありません。 現在、20代・30代の若手も活躍中。未経験からスタートした先輩も多いので、あなたの不安な気持ちもしっかり理解してサポートします。
