岡田建設株式会社
＼東三河に根差して創業以来の安定経営／ 地域インフラを支える「土木施工管理」 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ✅残業少なめ（平均17時間）！ 来期はさらに固定残業時間を削減予定 ✅公共工事（県・市）がメイン！ 1億〜2億円規模の堅実なプロジェクト ✅地域密着・転勤なし！ 豊川・豊橋エリアに腰を据えて働けます ✅スポーツ施設が無料！ グループ特典が充実 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 「現場の仕事は好きだが、 残業や遠方への出張が多くて家族との 時間が取れない」 「公共工事のような、ルールが明確で 堅実な仕事に専念したい」 「地元に貢献しながら、 プライベートの趣味も充実させたい」 そんな想いを持つ、 1級土木施工管理技士の方を募集します。 お任せするのは、 愛知県（主に東三河エリア）の公共工事 における施工管理業務全般。 創業以来、地域密着で築いてきた 信頼により、県や市からの受注が 安定しています。 無理な工期設定や遠方の現場はないため、 オンオフのメリハリをつけて 働ける環境です。 ✨具体的な仕事内容 1億〜2億円規模の公共工事プロジェクトに おける施工管理。 道路、河川、造成など、 地域の暮らしを支える現場が中心です。 ・工程管理（スケジュール調整） ・品質管理（規定通りの施工かチェック） ・安全管理（現場の安全対策） ・原価管理（予算の管理） ・発注者（官公庁）や協力会社との折衝 ※エリアはほぼ東三河。 転勤や長期出張はありません。 ※ICT技術の活用など、業務効率化による 残業削減に積極的に取り組んでいます。 ✅ 実態に合わせた「働き方改革」 固定残業は30時間分設定していますが、 実際の残業は月平均17時間程度。 来期はさらに固定残業枠を25時間へ 短縮する予定ですが、 給与水準は維持します。 効率よく働き、しっかり稼げる 仕組みを整えています。 ✅ 他にはない「グループ施設特典」 グループ施設であるスポーツジムや プールを無料で利用可能。 ゴルフ練習場やバッティングセンターも 安く利用できるため、体を動かすことが 好きな社員に大好評です。 ✅ 落ち着いた「社風と環境」 堅実な経営スタイルを反映し、 社内も「コツコツとひとつずつ仕事を 終わらせていく」真面目でゆったりとした 方が多いのが特徴。ピリついた空気はなく、 安定して長く働ける雰囲気があります。
| 求める人物像 / 必須 | ✨必須条件 ●1級土木施工管理技士の資格 ●土木施工管理の実務経験をお持ちの方 ●普通自動車運転免許（AT限定可） ✨こんな方を歓迎します ●地域に根差した仕事がしたい Uターン・Iターン希望の方 ●工事規模を問わず、 丁寧で堅実な仕事ができる方 ●プライベート（スポーツや家族の時間） を大切にしたい方 |
|---|---|
| 国籍 | 日本国籍の方のみ |
| 給与 | 324〜372万円 月給 270,000円〜317,700円 基本給：月給215,000円〜253,000円 固定残業代：30時間分（55,000円〜64,700円）含む。超過分は別途支給。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（4月） |
|---|---|
| 固定残業代 | 固定残業代 30時間分（55,000円〜64,700円）含む。超過分は別途支給。 |
| 勤務地 | 〒442-0848 愛知県豊川市 |
| 勤務時間 | 08:00~17:00 |
| 休日・休暇 | 土日休み ●週休2日制（休日は土日のみ） ※その他休みは当社カレンダーによる 【年間休日】108日※長期休暇含む ●年間有給休暇10日～20日 （下限日数は、入社半年経過後の付与日数） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 福利厚生 | ◆通勤手当 ◆家族手当（子ども手当 会社規定に準ずる） ◆住宅手当（遠方からの入社の場合、最大3万円支給） ◆退職金制度（入社3年経過時より） ◆定年60歳 ◆基本的なOJT研修 ◆先輩社員同行で3か月以上の研修 ◆外部研修 ◆社内研修（新人研修・階層別研修など） ◆資格取得支援制度 ◆財形貯蓄制度 ◆役職手当 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ※育休復帰率100% 男性の取得実績あり（6名） ◆時短勤務制度 ◆グループ施設の優待利用（プール・ジム・テニス・ゴルフ） |
