初雁興業株式会社
＼川越で、一生モノのキャリアと「納得の報酬」を手に入れる／ ✅ 地域トップクラスの還元率： 賞与実績は3.5〜6.5ヶ月分！頑張りは給与で直球評価 ✅ 現場は「川越から1時間圏内」のみ： 遠方出張・転勤なし。地元に腰を据えて働けます ✅ 独自の車両サポート： マイカー業務使用で月3万円支給＋エコカー購入補助（最大20万円） ✅ 安定の元請・公共工事中心： 創業から築いた信頼で、景気に左右されない安定受注 「経験を正当に評価してほしい」 「家族との時間を増やすため、地元の現場で働きたい」 「活気ある若手メンバーを、自分の経験で引っ張っていきたい」 そんな想いを持つ経験者の方、当社で「次のステージ」へ進みませんか？ お任せするのは、川越市を中心とした道路・河川・橋梁などの公共土木工事における施工管理業務です。当社には20代の若手も多く、活気にあふれています。あなたには即戦力として現場をお任せするだけでなく、後進の育成や指導も期待しています。 【具体的な仕事内容】 公共工事（元請）を中心とした土木施工管理業務全般。 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・発注者（役所等）との打ち合わせ、書類作成 ・協力会社への指示、手配 ・若手社員への技術指導、サポート ※現場は川越周辺、半径30km圏内が中心。自宅から1時間程度で通える現場がほとんどです。 【アピールポイント】 ✅ 経験・資格を年収に直結 「一人で現場を回せる」「1級施工管理技士」といった方は、年収700万円以上も可能です。資格手当は残業代の計算にも反映されるため、頑張るほど収入がアップします。 ✅充実の車両手当 現場への移動に自家用車を使用していただくため、「車損費」として月3万円を支給。さらに、業務に使用するエコカーを購入する際は最大20万円の補助金が出る、業界でも珍しい制度があります。 ✅ 平均勤続15年の「居心地の良さ」 20代の若手からベテランまでバランス良く在籍。コミュニケーションを大切にする社風で、現場の雰囲気も良好です。年間休日126日、土日祝休みとプライベートもしっかり確保できます。
| 求める人物像 / 必須 | 【✨必須条件】 ●土木施工管理の経験（年数不問／一人で現場管理ができる方） ●1級または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ●普通自動車運転免許（マイカーを業務に使用できる方） 【✨歓迎条件】 ●川越近隣に住み、地域貢献を実感しながら働きたい方 ●「バイタリティ」を持って、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 ●後輩の面倒を見るのが好き、または指導経験がある方 ●コツコツと誠実に、かつ豪快に現場を動かせる方 |
|---|---|
| 国籍 | 日本国籍の方のみ |
| 給与 | 276〜468万円 月給 230,000円〜390,000円 基本給：月給230,000円〜390,000円 固定残業代：なし 【予定年収】500万円～700万円 ◆通勤手当：上限なし（実費支給） ◆家族手当：配偶者1万円、子(22歳まで)1人5千円 |
|---|---|
| 固定残業代 | 固定残業代なし |
| 勤務地 | 〒350-0815 埼玉県川越市 |
| 勤務時間 | 08:00~17:00 |
| 休憩 | 90分 |
| 休日・休暇 | 土日休み 完全週休2日制（休日は土日祝日） 【年間休日】126日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 夏季休暇、年末年始休暇 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 福利厚生 | ●昇給あり ●賞与あり（年2回） ●資格手当（二級土木施工管理技士:5,000円、一級土木施工管理技士:20,000円） ●通勤手当（上限なし） ●家族手当（配偶者1万円、子(22歳まで)1人5千円） ●厚生年金基金（確定給付年金） ●退職金制度勤続3年以上） ●再雇用制度あり ●エコカー購入補助金（上限20万※最初の1台のみ） ●車損費（3万※自分の車を業務に使ってもらう） |
