建築施工管理技士
多田建設株式会社
仕事内容
\創業100年以上の歴史・マンション建設のプロフェッショナル/ 大手ゼネコン・デベロッパーからの信頼厚い「建築施工管理」
✅ 年休122日(土日祝休み・完全週休2日制)
✅ 現場への「直行直帰」が基本スタイル
✅ 1級資格者には特別手当あり
✅ 定年65歳・70歳まで再雇用制度ありで長く働ける
✅ 分譲マンション新築が9割!得意分野で勝負できる
「転勤の不安なく、東京で腰を据えて働きたい」
「資格や経験を、もっとダイレクトに給与で評価してほしい」
「現場の裁量が大きく、モノづくりの面白さを再確認できる環境がいい」
そんな想いを持つ、経験豊富な「即戦力(1級建築施工管理技士)」の方を募集します。
お任せするのは、当社が得意とする**「新築分譲マンション」を中心とした建築施工管理**。 私たちは、100年以上の歴史を持つ独立系ゼネコンとして、民間マンション工事から官公庁案件まで幅広く手掛けています。今回は、都内エリアでの受注増加に伴う増員募集(5名~10名採用目標)です。
あなたのミッションは、現場の司令塔として「工程・品質・安全・原価」を管理し、高品質なマンションを竣工させること。 社員数300名規模だからこそ、経営層との距離が近く、現場の声を吸い上げる風通しの良さがあります。
【✨具体的な仕事内容】
東京エリアを中心とした建築プロジェクト(主にRC造マンション)の施工管理業務をお任せします。 案件の9割がマンション新築工事のため、これまでの経験をそのまま活かせる環境です。
・工程管理(協力会社との調整・スケジュール管理)
・品質管理(図面通りの施工かチェック・記録)
・安全管理(現場の安全パトロール・KY活動)
・原価管理(実行予算の作成・管理)
・発注者や設計事務所との定例打ち合わせ
※現場は「直行直帰」が基本です。
※PCやタブレットを活用し、事務作業の負担軽減を進めています。
※一気通貫で現場を任されるため、「自分が建てた」という実感を強く持てます。
【✨アピールポイント】
✅ 業界トップクラスの「収入サポート」 経験・能力に応じた給与に加え、手厚い資格手当を用意しています。 1級建築士なら月4万円、1級施工管理技士なら月3万円を支給。さらに**資格取得時の祝い金(建築士30万円、施工管理20万円)**や、**入社後の特別手当(5年間で10万円支給など※規定あり)**といった、資格者の生活を豊かにする制度が充実しています。
✅ 東京・地域限定採用で「転勤なし」 本募集は東京エリア限定の採用です。無理な転居を伴う転勤はありません。「家を買ったから引っ越したくない」「子供の学校を変えたくない」といった方も安心して長く働けます。
✅ 70歳まで現役!「生涯エンジニア」 定年は65歳ですが、希望者は70歳まで再雇用が可能。実際にベテラン社員も多数活躍しており、体力や経験に合わせて無理なく働ける環境を整えています。
\✨私たちの会社について✨/
多田建設は、大正5年(1916年)の創業以来、100年以上にわたり日本の建設業界を支えてきたゼネコンです。 「良いものを安く、早く」という建設の原点を守りながら、現場第一主義を貫いています。
現在は「働き方改革」にも注力しており、年間休日は122日を確保。 現場が終わった後のリフレッシュ休暇や、現場単位での業務効率化など、社員が疲弊しない環境づくりに本気で取り組んでいます。
✅ 年休122日(土日祝休み・完全週休2日制)
✅ 現場への「直行直帰」が基本スタイル
✅ 1級資格者には特別手当あり
✅ 定年65歳・70歳まで再雇用制度ありで長く働ける
✅ 分譲マンション新築が9割!得意分野で勝負できる
「転勤の不安なく、東京で腰を据えて働きたい」
「資格や経験を、もっとダイレクトに給与で評価してほしい」
「現場の裁量が大きく、モノづくりの面白さを再確認できる環境がいい」
そんな想いを持つ、経験豊富な「即戦力(1級建築施工管理技士)」の方を募集します。
お任せするのは、当社が得意とする**「新築分譲マンション」を中心とした建築施工管理**。 私たちは、100年以上の歴史を持つ独立系ゼネコンとして、民間マンション工事から官公庁案件まで幅広く手掛けています。今回は、都内エリアでの受注増加に伴う増員募集(5名~10名採用目標)です。
あなたのミッションは、現場の司令塔として「工程・品質・安全・原価」を管理し、高品質なマンションを竣工させること。 社員数300名規模だからこそ、経営層との距離が近く、現場の声を吸い上げる風通しの良さがあります。
【✨具体的な仕事内容】
東京エリアを中心とした建築プロジェクト(主にRC造マンション)の施工管理業務をお任せします。 案件の9割がマンション新築工事のため、これまでの経験をそのまま活かせる環境です。
・工程管理(協力会社との調整・スケジュール管理)
・品質管理(図面通りの施工かチェック・記録)
・安全管理(現場の安全パトロール・KY活動)
・原価管理(実行予算の作成・管理)
・発注者や設計事務所との定例打ち合わせ
※現場は「直行直帰」が基本です。
※PCやタブレットを活用し、事務作業の負担軽減を進めています。
※一気通貫で現場を任されるため、「自分が建てた」という実感を強く持てます。
【✨アピールポイント】
✅ 業界トップクラスの「収入サポート」 経験・能力に応じた給与に加え、手厚い資格手当を用意しています。 1級建築士なら月4万円、1級施工管理技士なら月3万円を支給。さらに**資格取得時の祝い金(建築士30万円、施工管理20万円)**や、**入社後の特別手当(5年間で10万円支給など※規定あり)**といった、資格者の生活を豊かにする制度が充実しています。
✅ 東京・地域限定採用で「転勤なし」 本募集は東京エリア限定の採用です。無理な転居を伴う転勤はありません。「家を買ったから引っ越したくない」「子供の学校を変えたくない」といった方も安心して長く働けます。
✅ 70歳まで現役!「生涯エンジニア」 定年は65歳ですが、希望者は70歳まで再雇用が可能。実際にベテラン社員も多数活躍しており、体力や経験に合わせて無理なく働ける環境を整えています。
\✨私たちの会社について✨/
多田建設は、大正5年(1916年)の創業以来、100年以上にわたり日本の建設業界を支えてきたゼネコンです。 「良いものを安く、早く」という建設の原点を守りながら、現場第一主義を貫いています。
現在は「働き方改革」にも注力しており、年間休日は122日を確保。 現場が終わった後のリフレッシュ休暇や、現場単位での業務効率化など、社員が疲弊しない環境づくりに本気で取り組んでいます。
募集要項
| 会社名 | 多田建設株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 建築施工管理技士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 213,000円〜420,000円
年収目安: 21.3万円〜42万円 手当内訳: 月給 213,000円〜420,000円 基本給:月給213,000円〜420,000円 固定残業代:なし ■現場手当:20,000円 ■技能手当:10,000円~50,000円 ■調整手当:0~100,000円 【想定年収】 450万円~850万円 |
| 勤務時間 | 8:00〜17:30(休憩 90分) |
| 残業時間代 | 固定残業代なし |
| 勤務地 |
東京都江東区 〒136-0071 東京都江東区 |
| 直行直帰 | 可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制(土日祝) ※現場進捗により休日出勤の可能性あり(振替休日取得または手当支給) 年間休日122日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後・育児休暇 ■リフレッシュ休暇(工事完了後など) |
| 福利厚生 | ● 昇給:年1回 ● 賞与:年2回 ● 交通費全額支給 ● 資格手当(毎月支給) 1級:毎月3万円、1級建築士:4万円、1級技師補:1.5万円 ● 資格取得祝金(最大30万円) ● 特別手当(5年間10万円支給など) ● 退職金制度 ● 再雇用制度(65歳定年後、70歳まで) ● 財形貯蓄制度 ● 従業員持株会 ● 保養所利用可 |
| 応募資格・条件 |
【✨必須条件】 ●建築施工管理の実務経験をお持ちの方(特にRC造・マンション経験者) ●1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ●普通自動車運転免許(AT限定可) 【✨歓迎条件】 ●現場所長、または主任クラスとしてのマネジメント経験がある方 ●新築分譲マンション(RC造)の一連の施工管理経験がある方 【✨こんなマインドの方を歓迎します】 ●ゼネコンの一気通貫体制で、現場を動かす面白さを味わいたい方 ●資格やスキルが正当に給与に反映される会社で働きたい方 ●安定企業の正社員として、定年まで安心して働きたい方 |
応募フォーム
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