正社員 NEW

RC造建築の現場監督

株式会社日向興発

転勤なし

仕事内容

「ただ建てる」だけじゃつまらない。
\設計チームと創る、こだわりの仕事/

✅ 年収1300万円も可能!
✅ 現場は東京23区内が中心!
✅ 設計・施工一貫体制!
✅ デザイン性の高いRC建築!
✅ 資格取得を全額支援!

「図面通りに作るだけの毎日に飽きてしまった」
「現場が遠くて、移動だけで疲れてしまう」
「もっと自分の裁量で、現場を動かしてみたい」

そんな想いを持つ、経験者のあなたを募集します。

お任せするのは、当社が得意とする「RC造マンション」を中心とした建築施工管理。ですが、私たちが求めているのは「作業を回す人」だけではありません。設計チームと共に、より良い建築を追求する「技術パートナー」としての活躍を期待しています。

【✨具体的な仕事内容】

自社ブランドおよび請負案件のRC造マンション(4~10階建程度)や、商業ビル、ホテル等の施工管理業務をお任せします。基本的に「現場専任」として、一棟まるごと管理していただきます。

■ 工程・品質管理 協力会社の手配や、スケジュールの調整を行います。現場は23区内がメインなので、無理な移動がなく、腰を据えて現場に向き合えます。

■ 安全・原価管理 現場の安全を守りつつ、コスト管理も担当します。裁量が大きいため、工夫次第で効率的な現場運営が可能です。

■ 設計チームとの連携 ここが当社の最大の特徴。社内に設計部門があるため、図面の意図を確認したり、現場目線での収まりを提案したりと、密なコミュニケーションが取れます。「チーム設計」で作り上げる面白さがあります。

※ ブランクがある方も安心! 「資格はあるけど現場を離れていた」「木造経験しかないけどRCに挑戦したい」という方も歓迎。ベテランの先輩や設計士がしっかりサポートします。

【✨アピールポイント】

✅ 「経験」を高く買います
あなたのこれまでの経験や前職給与を最大限考慮して決定します。年収1300万円も可能で、実力がダイレクトに収入に直結する環境です。

✅ 23区内・転勤なしで安定して働ける
現場は都内近郊(特に23区内)に集中しており、転勤はありません。現場事務所も主要駅(新宿・品川・文京区など)の近くが多く、通勤ストレスが少ないのも魅力です。

\✨私たちの会社について✨/

私たちは、土地の仕入れから設計・施工・販売・解体までをワンストップで手掛けるプロフェッショナル集団です。

「ただ作る」「ただ壊す」のではなく、街の価値を高めるクリエイティブな仕事にこだわっています。 X(Twitter)では技術的な設計思想を、Instagramではデザイン性の高い施工実績を発信し、多くのお客様から支持をいただいています。 業績好調の安定企業で、あなたの「技術」と「経験」を存分に発揮してください。

○Instagramはこちら!
https://www.instagram.com/hyuga2333/

○Xはこちら!
https://x.com/hyuga2333

募集要項

会社名 株式会社日向興発
募集職種 RC造建築の現場監督
雇用形態 正社員
給与 年俸 10,000,000円〜13,000,000円
年収目安: 1000万円〜1300万円
手当内訳:
年俸 10,000,000円〜13,000,000円 基本給:年俸10,000,000円〜13,000,000円 固定残業代:なし 基本給+各種手当+賞与年二回

昇給:年1回
賞与:年2回
勤務時間 8:00〜18:00
残業時間代 固定残業代なし
勤務地 東京都新宿区
〒160-0023 東京都新宿区
転勤 転勤なし
休日・休暇 週休2日制(日、隔週1日)

GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後・育児休暇
※5日以上の連続休暇を取得可能
福利厚生 ●昇給年1回
●賞与年2回
●交通費規定内支給
●残業手当(全額支給)
●精勤手当 ●役職手当
●資格取得支援制度(全額会社負担)  
・一級建築士、1級建築施工管理技士などの受験費用・登録費用を会社が負担  
・資格取得後は資格手当で給与アップ
●制服貸与
●社内イベント(BBQ、社員旅行など ※自由参加)
●健康診断
応募資格・条件 当社の中核を担う「即戦力」として、豊富な経験と高度な資格をお持ちの方を募集します。
年齢は問いません。あなたが積み上げてきた実績を、どこよりも高く評価します。

<必須条件(MUST)>
✅ RC造(鉄筋コンクリート造)の施工管理実務経験 10年以上  
※マンション、オフィスビル、ホテル等のRC建築において、着工から竣工までを一貫して管理した経験が必須です。
✅ 現場所長(代理含む)としてのマネジメント経験  
※予算管理(原価管理)、工程管理、安全管理はもちろん、若手社員の指導育成経験をお持ちの方。
✅ 下記いずれかの資格をお持ちの方  
・1級建築施工管理技士  
・一級建築士

<このような方を求めています>

・「プレイングマネージャー」として動ける方
机上の管理だけでなく、現場の最前線で職人や設計士とコミュニケーションを取り、チームをリードできる方。

・「利益」への意識が高い方
品質を担保しつつ、適切な原価管理を行い、会社の利益最大化に貢献できる方。

・技術の継承に意欲的な方
当社には意欲ある若手が多数在籍しています。あなたの背中を見せ、技術やノウハウを次世代に伝えていただける方を歓迎します。

・当社の「設計・施工一貫体制」に魅力を感じる方
社内の設計チームと連携し、より高品質なモノづくりを追求したい方。

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